销售部单品任务考核制度

　　一、考核时间：一年分为两次综合考核，分别为：春夏季（3月—8月）、秋冬季（9月—2月）
　　二、考核内容：单项类别完成情况
　　1．单品销售项目完成总项目的_______%，且每项单项要求完成_______%，为合格。
　　2．一项或多项单品销售指标完成_______%，为单项优秀，每项奖励_______元。
　　3．每项单品销售指标完成率低于_______%为不合格，每项扣除奖金_______元。
　　4．若某项或多项单品指标超出_______%，其超出部分金额可将其折半抵未完成单品项。
　　5．若考核期内工作时间未满半年则按每月指标计算。