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采购部经理职位说明书

制定日期

年   月   日

X X有限公司

XX COMPANY LTD

文件编号

 

生效日期

年   月   日

修 定 号

 

文件名称

职务说明书

页    次

第 页 共 页

 

 

采购部职务说明书

 

                      

文件类别:

 

                                                      

文件编号:

 

版    本:

A

制定日期:

年   月   日

生效日期:

年   月   日

内容页数:

 

□非受控

(盖章)

□受  控

(盖章)

受控编号:

 

 

批准

 

审核

 

制定

行政人事部

 

文件修订记录

修订次数

修订日期

变更记录号

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采购部经理职位说明书

职务名称:采购经理

所属部门:采购部

直接上级职务:公司总经理

工作目的:

工作要点:

在采购部担当领导,监督的重要角色。

工作要求:

工作目标与职责:

1.制定采购计划,修定采购制度。

2.统筹安排采购资金。

3.监督和考评采购人员,并指导其工作。

4.决策购进业务活动,提高经济效益。

5.组织领导采购人员搜集市场信息,预测可供货源及其趋势,为公司领导当好参谋。

6.与供应商建立良好的关系。

工作完成结果及衡量标准:

提高采购决策的准确性,发挥协调作用,不断完善各种制度,保证采购部门在良性运转的基础上工作,从而提高经济效益。

任职要求:

生理:

年龄:28岁以上

性别:男/女

身高:

体重:

外貌:五官端正

健康状况:良好

其他:

知识技能及经历要求:

较高的管理知识

较高的业务知识

较高的文化知识

政策、法律知识

社会心理学知识、市场学知识

技能:

良好的沟通能力及表达能力

良好的管理能力

成本意识与价值分析能力

预测能力

综合素质:

公证、诚实、廉洁、敬业、谦虚、

 

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